Организация переподготовки кадров в сфере культуры

Это направление деятельности проекта «Подготовка и переподготовка кадров в сфере культуры» служит для создание системы совершенствования и воспроизводства профессиональных руководящих кадров в сфере культуры и искусства.

Необходимость проведения профессиональной переподготовки и повышение квалификации руководителей и специалистов учреждений культуры и искусства очевидна. Выполнение поставленной цели позволит повысить уровень профессионального мастерства специалистов.

Цели и задачи направления:

  1. формирование целевых групп в соответствии с выбранными учебными заведениями и программами обучения;
  2. организация и проведение профессиональной переподготовки и повышения квалификации административных работников ДШИ в соответствии с требованиями Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих;
  3. государственная поддержка административных работников культуры Калининградской области через частичную оплату обучения. (50% от стоимости обучения)
  4. создание и проведение системы тестирования всех руководителей на оценку инновационного и мотивационного уровней;
  5. создание информационного поля через электронные средства связи, открытые электронные базы данных, СМИ, публичные мероприятия (конференции, семинары, вебинары).

Это один из важнейших этапов Проекта по работе с административно-управленческим аппаратом. В настоящее время по итогам работы 2011-2013 г.г. установлен тесный контакт и двухстороннее взаимодействие с  образовательными учреждениями (как средними, так и высшими).

Рис.1. Динамика количества сотрудников учреждений сферы культуры, прошедших профессиональную переподготовку

На рисунке представлена диаграмма для анализа количества социалистов, прошедших переподготовку за 2011-2012 гг. в разрезе муниципалитетов, которая показывает охват поля деятельности Проекта по Калининградской области.

Рис.2 Количество обученных в 2011-2012 гг. по муниципалитетам

Диаграмма заявок на переподготовку в 2014 г. рисунке 3 показывает рост спроса данного направления деятельности Проекта, расширение охвата деятельности и перспективы для расширения целевых групп.

Рис. 3. Количество заявок на участие в Проекте на 2014 г.

Несложный аналитический анализ, представленный на диаграммах, показывает рост интереса и спроса на процесс профессиональной переподготовки в регионе в целом. На сегодняшний день более 70 % руководителей и их заместителей ДШИ охвачены процессом обучения.

Однако следует отметить, что мало участвуют в процессе переподготовки специалисты библиотечного дела, музейного дела, представители культурно - досуговых центров. Поэтому поле деятельности велико и мы готовы к сотрудничеству, к реализации перспективных и инновационных предложений взаимодействия c образованием и проектов поддержки специалистов культуры.

В качестве прогноза на будущее в этом направлении работы Проекта предлагается прохождение переподготовки специалистами сферы культуры с учётом компетенций знаний и умений и с учётом необходимости использования в обучении современных форм и методов обучения.

 

Национальный реестр
Актуальная информация
Положения 2018 года
В помощь преподавателю ДШИ
Курсы дистанционного обучения

Координаты

г.Калининград, ул. Леонова, д.17-B

автобус № 36, 28, 2;
троллейбус № 2,
остановка "ГлавПочтампт"

Наш телефон: (4012) 21-32-48

Наш e-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Режим работы:

Понедельник - Пятница 09.00 - 17.30

Выходной: суббота, воскресенье

Наши координаты

Отзывы
Антитеррор
Мы ВКонтакте
Инстаграм